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中國臺灣網(wǎng)7月11日消息 據(jù)臺灣“中央社”報道，7月份臺灣社會新鮮人正積極找工作，104人力銀行調(diào)查顯示，今年7月平均1個新鮮人可以分得2.8個工作機會，創(chuàng)6年來職缺供給比例新高。
據(jù)104人力銀行數(shù)據(jù)顯示，企業(yè)提供一年工作經(jīng)驗以下求職者的職缺，相對于一年以下經(jīng)驗求職者的人數(shù)比例，2006年7月為2.30比1,2007年為1.90比1，2008年為1.37比1，2009年是0.93比1，2010年為2.09比1，今年則是2.8個工作機會找1個新鮮人，創(chuàng)6年來新高。
104人力銀行營銷處協(xié)理陳力孑表示，工作機會雖然多，菜鳥（新鮮人）找工作還是要用心。企業(yè)平均只花21秒決定是否要留住簡歷，建議新鮮人應(yīng)該用心準備簡歷，并且主動應(yīng)征自己喜歡的工作，表現(xiàn)積極的態(tài)度，才有機會應(yīng)征上心目中理想的工作。（中國臺灣網(wǎng) 吳斌）
