日本亚洲不卡,久久精品一偷一偷国产,成人情趣片在线观看免费,国产视频一区三区

ad9_210*60
關(guān)鍵詞:
中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)  >   評(píng)論中心  >   海峽時(shí)評(píng)

臺(tái)媒:踏出正確第一步 “金改”露曙光

2013年01月31日 11:04:00  來(lái)源:中國(guó)臺(tái)灣網(wǎng)
字號(hào):    

  馬英九昨天親自召開記者會(huì),說(shuō)明臺(tái)灣金改的基本理念和大方向。臺(tái)灣《中國(guó)時(shí)報(bào)》今日刊載社論表示,經(jīng)過這樣的歷程,加上勞保這次也同步進(jìn)行改革,我們相信可以為社會(huì)保險(xiǎn)制度未來(lái)的前景,建構(gòu)出一線曙光。

  全文摘編如下: 

  馬英九昨天在“總統(tǒng)府”親自召開記者會(huì),邀集“行政院長(zhǎng)”陳沖、“立法院長(zhǎng)”王金平及“考試院長(zhǎng)”關(guān)中等,說(shuō)明臺(tái)灣年金制度改革的基本理念和大方向,為各界期許甚高的年金改革列車,下達(dá)了啟動(dòng)的號(hào)令!

  在這個(gè)時(shí)候,很多人關(guān)心改革的細(xì)節(jié)是什么?哪些人會(huì)受到影響?影響的幅度有多大?有這樣的反應(yīng)是很自然的,不過我們更重視的是進(jìn)行的方式和程序;旧,相較于過去半年多項(xiàng)政策的制訂過程而言,本次改革的進(jìn)行方式可圈可點(diǎn)!

  首先,這次的改革并不只是少數(shù)公務(wù)人員在辦公室里討論,就產(chǎn)生了最終方案。在昨天宣布第一階段方案之前,“行政院”已經(jīng)舉辦了124場(chǎng)座談會(huì);而據(jù)了解,在昨天階段性的宣布之后,還會(huì)繼續(xù)辦座談會(huì),聽取各界的意見!

  有些人批評(píng)第一階段改革方案只有方向,沒有確定的細(xì)節(jié),甚至因此推論看不出改革的決心;這樣的批評(píng)不但很不公平,事實(shí)上更是誤導(dǎo)。現(xiàn)階段本來(lái)就應(yīng)該只定大方向,很多細(xì)節(jié)要等到接下來(lái)搜集各方意見、凝聚共識(shí)之后形成,然后再去“立法”,這才是正確的程序。原因很簡(jiǎn)單,這個(gè)改革事關(guān)重大,絕對(duì)不容許只是少數(shù)官員做成決議,就強(qiáng)迫大家接受;重大政策改革本來(lái)就應(yīng)該多方聽取各界意見!

  我們希望從現(xiàn)在到四月之間所舉行的座談會(huì),一定要邀請(qǐng)被改革者的團(tuán)體或代表參加,做好充分的溝通。相關(guān)單位在聽取意見之后,也請(qǐng)不要堅(jiān)持己見,要作出必要的修正,當(dāng)改則改!

  其次我們要肯定的是在勞保方面,先前本報(bào)社論已經(jīng)提及,精算報(bào)告的結(jié)論是基于很多前提假設(shè),其中攸關(guān)重大的就是利率的假設(shè);在現(xiàn)在低利率時(shí)代,假設(shè)未來(lái)永遠(yuǎn)都會(huì)維持低利率實(shí)在是過度悲觀!

  基于低利率的假設(shè),那一份勞保精算報(bào)告中所建議的費(fèi)率目標(biāo)是27.8%,但是我們現(xiàn)在看到“行政院”初步版本,費(fèi)率上限會(huì)訂在19.5%,這就是一個(gè)遠(yuǎn)比27.8%合理的數(shù)字;我們對(duì)于這種重專業(yè)、不躁進(jìn)的態(tài)度表示肯定!

  我們希望在未來(lái)幾個(gè)月的溝通和細(xì)節(jié)政策形成過程中,主管公務(wù)人員退撫的“考試院”應(yīng)當(dāng)要有同樣的認(rèn)知和態(tài)度,做出合理的決定。

  對(duì)于公教人員的改革,我們還要為當(dāng)局講一句公道話。事實(shí)上馬當(dāng)局上臺(tái)以后,已經(jīng)做了五項(xiàng)變革,這些是過去幾十年來(lái)反對(duì)黨口口聲聲說(shuō)要做,但在其執(zhí)政期間,幾乎是掛零的改革,包含:把公務(wù)人員退休制度“七五制”改為“八五制”;為公務(wù)人員退休所得替代率設(shè)定上限;取消中小學(xué)教師及軍人免稅優(yōu)惠;領(lǐng)月退政務(wù)人員優(yōu)惠存款金額上限由330萬(wàn)降到200萬(wàn)(新臺(tái)幣);去年年底取消大多數(shù)軍公教退休人士的年終慰問金等!

  經(jīng)過這樣的歷程,加上勞保這次也同步進(jìn)行改革,我們相信可以為這些社會(huì)保險(xiǎn)制度未來(lái)的前景,建構(gòu)出一線曙光。這次改革方案中,唯一美中不足的就是當(dāng)局沒有同時(shí)提出如何因應(yīng)少子化、提高民眾生育率的正面激勵(lì)方案。我們現(xiàn)在亟需這樣的方案,來(lái)降低少子化的速度,這對(duì)解決社會(huì)保險(xiǎn)根本性的結(jié)構(gòu)問題一定會(huì)有幫助,希望當(dāng)局在接下來(lái)的進(jìn)一步規(guī)劃中,能盡快推出!

[責(zé)任編輯:高斯斯]

海峽時(shí)評(píng)
深度幕后
七日視點(diǎn)
視頻
日本亚洲不卡,久久精品一偷一偷国产,成人情趣片在线观看免费,国产视频一区三区
国产蜜臀97一区二区三区| 国产午夜精品一区二区三区嫩草 | 国产精品家庭影院| 欧美日韩国产片| 国产精品 日产精品 欧美精品| 国产片一区二区| 欧美精品久久久久久久久老牛影院| 国产激情视频一区二区三区欧美| 一区二区三区四区不卡在线 | 蜜桃在线一区二区三区| 久久精品日韩一区二区三区| 五月婷婷综合网| 一区二区三区在线视频观看58| 久久久综合激的五月天| 紧缚捆绑精品一区二区| 日韩一区精品视频| 亚洲码国产岛国毛片在线| 国产精品毛片久久久久久| 一区二区在线观看免费视频播放| 日产精品久久久久久久性色| 国产精品久久久久婷婷| 国产日韩欧美精品在线| 国产亚洲视频系列| 成人一区在线看| 国产福利91精品一区| 国产美女精品一区二区三区| 久久精品欧美一区二区三区不卡| 日韩一区二区电影在线| 91精品国产色综合久久不卡蜜臀| 在线免费观看视频一区| 在线观看视频一区二区| 日本道免费精品一区二区三区| 国内精品伊人久久久久影院对白| 青草国产精品久久久久久| 青青草原综合久久大伊人精品 | 欧美亚洲图片小说| 91免费视频网址| 91网站在线播放| 国产福利精品一区二区| 粉嫩13p一区二区三区| av亚洲产国偷v产偷v自拍| 久久99久久99精品免视看婷婷| 看电视剧不卡顿的网站| 国产专区综合网| 亚洲成人动漫一区| 免费高清在线视频一区·| 久久福利视频一区二区| 岛国精品在线观看| www.欧美亚洲| 欧美精品成人一区二区三区四区| 日韩一区二区三区视频| 亚洲国产成人自拍| 亚洲自拍偷拍麻豆| 亚洲品质自拍视频| 亚洲一区二区三区国产| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ流畅 | 日本一区二区三区电影| 美女诱惑一区二区| 欧美系列日韩一区| 亚洲欧美日韩国产中文在线| 国产成人午夜视频| 日韩免费一区二区| 免费久久精品视频| 99热99精品| 欧美精品一卡两卡| 欧美日韩另类一区| 国产精品久久久爽爽爽麻豆色哟哟 | 色综合天天综合网天天狠天天| 欧美在线免费观看亚洲| 久久网站最新地址| 一区二区成人在线视频| 精品一区二区三区视频在线观看| 91网上在线视频| 久久精品人人做人人爽人人| 高清视频一区二区| 日韩伦理电影网| 中文字幕一区av| 美日韩一区二区三区| 在线观看国产一区二区| av动漫一区二区| 国产不卡视频一区二区三区| 精品国产乱码久久| 日韩精品一区二区三区中文不卡| 日韩一区欧美小说| 国产精品乱人伦一区二区| 欧美激情一区二区三区不卡| 亚洲成在人线在线播放| 91亚洲国产成人精品一区二区三| 久久嫩草精品久久久精品| 亚洲激情图片小说视频| 粉嫩av一区二区三区| 欧美一级日韩不卡播放免费| 亚洲一区二区三区免费视频| 99综合影院在线| 国产精品青草久久| 欧美日韩国产不卡| 亚洲精品第1页| 91麻豆高清视频| 欧美xxx久久| 天天综合网 天天综合色| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 26uuu国产一区二区三区| 奇米色一区二区三区四区| 欧美日韩精品欧美日韩精品一 | 国产成人免费在线视频| 亚洲欧洲av另类| 精品国产一区二区在线观看| 91视频一区二区| 国产一区视频在线看| 亚洲一级片在线观看| 久久久精品日韩欧美| 91国产成人在线| 国产在线不卡一区| 亚洲高清免费视频| 国产精品美女久久久久aⅴ国产馆 国产精品美女久久久久av爽李琼 国产精品美女久久久久高潮 | 欧美精品久久久久久久久老牛影院 | 一区二区三区**美女毛片| 久久久三级国产网站| 欧美亚洲一区二区在线| www.亚洲免费av| 激情av综合网| 午夜电影一区二区三区| 一区二区视频在线| 国产精品日产欧美久久久久| 欧美va在线播放| 91精品国产综合久久福利 | 婷婷国产在线综合| 亚洲精品你懂的| 中文字幕中文字幕一区二区| 精品粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 欧美丰满嫩嫩电影| 色天天综合色天天久久| 99久久99久久精品国产片果冻 | 亚洲视频在线一区观看| 国产精品视频一二| 欧美韩国日本综合| 日本一区二区免费在线| 日韩精品一区二区三区四区| 91精品国产全国免费观看| 欧美怡红院视频| 欧美二区三区91| 欧美乱熟臀69xxxxxx| 欧美日韩成人综合在线一区二区| 色偷偷88欧美精品久久久| 一本在线高清不卡dvd| 91丝袜高跟美女视频| 97se狠狠狠综合亚洲狠狠| 91首页免费视频| www.在线成人| 日本韩国欧美三级| 在线免费观看成人短视频| 欧洲av一区二区嗯嗯嗯啊| 在线日韩av片| 91精品国产综合久久蜜臀| 欧美精品第一页| 欧美成人激情免费网| 日韩限制级电影在线观看| 在线观看视频91| 欧美午夜寂寞影院| 51午夜精品国产| 久久久精品影视| 亚洲成av人片| 大白屁股一区二区视频| 91浏览器打开| 337p亚洲精品色噜噜噜| 欧美国产成人在线| 亚洲在线成人精品| 在线免费观看日本一区| 国产午夜精品久久| 一区二区三区免费观看| 91精品国产综合久久福利软件| 日韩欧美国产三级电影视频| 久久久美女毛片| 国产精品国产三级国产普通话蜜臀 | 国产精品1024| 91豆麻精品91久久久久久| 91精品国产综合久久香蕉的特点 | 亚洲mv在线观看| 国产一区二区三区av电影 | 亚洲国产精品精华液2区45| 一区二区三区在线免费观看| 麻豆视频观看网址久久| 成人午夜av在线| 在线综合视频播放| 国产精品色婷婷| 麻豆精品一区二区三区| 色系网站成人免费| 久久综合九色综合欧美亚洲| 一区二区三区四区在线| 国产乱色国产精品免费视频| 91在线观看地址| ww久久中文字幕| 午夜电影网一区| 91免费国产在线观看| 欧美变态tickle挠乳网站| 亚洲国产成人高清精品| 成人激情校园春色| 精品国产乱码久久久久久1区2区 | 日韩国产精品大片| 在线精品视频免费观看|